Newsletter Digital
Semaine 33 - du 12 au 18 août 2019
Les anciennes Newsletters sont disponibles ICI.
Google for jobs
- Exposition systématique d'une tranche de salaire pour chaque offre : afin d'optimiser la visibilité de Cadremploi sur Google For Jobs, des données de salaire (baseSalary) sont communiquées à Google pour toutes les offres - sans impact sur l'affichage du salaire sur les pages du site
- On remonte à Google le salaire réel des offres dont le salaire est masqué mais pertinent (-50% d'écart entre Salaire Min et Salaire Max)
- On remonte à Google un salaire estimé à partir d'une API d'estimation de salaire fournie par CVAden pour les offres dont le salaire est masqué et non pertinent (+50% d'écart Salaire Min et Salaire Max)
Affichage d'une tranche de salaire (réel ou estimé - considéré comme réel) dans les blocs d'annonces de Google For Jobs, permettant à Cadremploi de se positionner en 1ère position sur plusieurs offres
Task Force SEO
Passage en statut 404 des offres expirées (S.31) : à partir de 60 jours d'ancienneté, les offres expirées passent en 404 afin d'être en cohérence avec l'arborescence du site
Optimisations
- Candidature en 1 Clic depuis la Liste de Résultats (S.32) : affichage d'un bandeau de confirmation de candidature en haut de la page de Liste
Message de confirmation de candidature dans un bandeau supérieur au format Desktop
Message de confirmation de candidature dans un bandeau supérieur au format Mobile
Recommandations de Candidatures en 1 clic
- (S.31) : amélioration des règles de gestion des offres recommandées après la candidatures à une offre
- suggestion d'offres uniquement sur le même type de contrat
- identification dans le tracking des candidatures effectuées en 1 clic
- récupération du contexte de recherche au clic sur "Continuer ma recherche"
- (S.32) : extension au format mobile de la modale de suggestion de Candidatures en 1 Clic suite à la candidature à une offre
Nouvelle modale de proposition de Candidatures en 1 Clic suite à la candidature à une offre au format Mobile
- Édito (S.30) : redirection 301 d'une liste d'articles obsolètes vers des nouveaux articles connexes
- Parcours de création de profil (S.30) : revue des règles de déclenchement du message d'encouragement post-création de profil
Correctifs
- Les Entreprises qui recrutent (S.31) : correctif permettant l'affichage de l'intégralité des clients Inside + sur la page Liste des Entreprises qui recrutent
- Widget de complétion du profil sur la Liste (S.32) : correction d'une anomalie entrainant dans certains cas l'affichage superposé de deux versions du widget
- Blocs de dernières offres consultées (S.32) : corrections graphiques pour centrer les logos dans les blocs
- Inscription / Connexion depuis le header (S.30) : correction d'une anomalie de superposition des éléments lors du redimensionnement de la fenêtre
Technique
Recommandations : mise à disposition d'un EndPoint permettant de gérer de la même manière les Offres Recommandées sur le Web et dans les Apps
La page d’estimation en ligne avec le partenaire bon de visite en production. Venez la découvrir ICI.
ð La page est accessible uniquement depuis l’édito et sera prochainement accessible depuis la liste d'offres.