Extra Credit

A staff newsletter showing Oside how you go above & beyond.

Board of Education Message

As a proud parent of an OUSD student, a strong advocate for public education, and as a school board trustee, I want to say thank you to our entire OUSD staff, who continue to step up daily to ensure our amazing students remain safe, healthy, and continue to learn. As we continue to navigate through this COVID 19 pandemic and the ever-changing challenges, it has been truly amazing to see the caring, compassion, and courage of our OUSD staff and Oceanside community. The challenges we are facing have brought us together and continue to strengthen our focus on our students.

Stacy Begin

President

Superintendent's Message

Thank you to our amazing staff for consistently and constantly providing extra support for our students and our community. The purpose of this newsletter created by our communications team is to keep you updated on priorities, actions, and focus areas of your Board of Education. They titled it Extra Credit because we have all witnessed the above and beyond attitude that exists in the Oceanside Unified School District. You all do whatever it takes to ensure our students have what they need. This spirit has been exemplified throughout the pandemic. It started with the early moments of instantly shifting to “remote learning,” serving thousands of meals in “drive-thru” fashion, and learning how to do everything differently literally overnight. And now it continues through the change in guidance, decision trees, independent study, and new technology. Through all of our personal struggles you remain positive as the pandemic continues to develop. We are providing more to our students; more social-emotional support, more access to technology and access to information, more opportunities in art, the social sciences, and Career Technical Education. Thank you for your continued support of our students, each other, and the Oceanside community. Your Board of Education and I appreciate you for who you are and what you do to serve OUSD. Thank you.

Julie A. Vitale, Ph.D.

Congratulations to Xye Sanders on being named as one of the County Teachers of the Year

OUSD would like to congratulate Xye Sanders for being named one of five San Diego County Teachers of the Year!

Xye Sanders teaches math core, math and language arts intervention, learning center, and advisory to seventh and eighth grade students at César Chávez Middle School in the Oceanside Unified School District. As an education specialist, Xye aims to make learning meaningful for every student by showing them that learning is a part of life and can help lead them to great things. She builds relationships with students to discover what makes them tick and how they learn best. “I express my expectations and positive belief that a student doesn’t have to be good at or know everything, but they just need to find success in something to start believing that they are capable of anything.” In addition to teaching, Xye is a member of a team at Chávez that brings new digital technology ideas into schools, put policies in place for student athletes to understand the balance of sports and academics, and started the Girls that Code club.

The 2021-22 County Teachers of the Year were chosen from among 33 teachers nominated by their school districts for their commitment to students, teaching, and lifelong learning. The winners were selected based on a review of their applications and interviews by a panel made up of former County Teachers of the Year, school and county office of education administrators, and a PTA representative. They were chosen based on school-community involvement, teaching philosophy, knowledge of current issues and trends in education, promotion and development of the teaching profession, school culture, and ability to serve as ambassadors of education.

The five Teachers of the Year will represent San Diego County in the California Teacher of the Year program. The state winners will be announced next month. Since 1974, 186 teachers have been named San Diego County Teacher of the Year. Of those, 22 were named California Teacher of the Year, and three went on to be named National Teacher of the Year.

Long Range Master Facilities Plan

Oceanside Unified School District recently completed a Long Range Facilities Master Plan (LRFMP). DLR Group presented the LRFMP website, https://www.ousdplan.org/, to the Board and community at the September 12th Board Meeting. The purpose of the LRFMP is to identify the educational and facility related needs of the district throughout the next 10 years. The development of the LRFMP took place from February through September and was a collaborative effort involving district staff, parents/caregivers/guardians, and community members. LRFMP community forums took place virtually at every school site to gather input on how to best improve facilities. In addition, DLR Group, along with our bond management company, CCM/MAAS, held site meetings, CORE planning meetings, and focus group meetings regarding specific areas of interest.

OUSD’s LRFMP includes a series of metrics to assist the district with identifying priorities. These metrics include the current facility use and size, the facility condition and projected repair costs, current district enrollment and projected future enrollment, equity-based statistics regarding traditional underserved student populations, and the master plans and costs associated with the needs identified for each campus. OUSD will utilize these metrics and information gathered from the community meetings to identify and prioritize Measure W projects.

Oside Week in One Minute

Big picture

Mensaje de la Junta de Educación

Como orgulloso padre de un estudiante de OUSD, firme defensor de la educación pública y como miembro de la junta educativa, quiero agradecer a todo nuestro personal del OUSD, que continúa avanzando diariamente para garantizar que nuestros increíbles estudiantes permanezcan seguros y saludables y sigan aprendiendo. Todavía estamos navegando por esta pandemia de COVID-19 y los desafíos en constante cambio, ha sido increíble ver el cuidado, la compasión y la valentía de nuestro personal del OUSD y la comunidad de Oceanside. Los desafíos que enfrentamos nos han unido y continúan fortaleciendo nuestro enfoque en nuestros estudiantes.

Stacy Begin

Presidente

Mensaje de la Superintendente

Gracias a nuestro increíble personal por brindar apoyo adicional continua y constantemente a nuestros estudiantes y nuestra comunidad. El propósito de este boletín creado por nuestro equipo de comunicaciones es mantenerlos actualizados sobre las prioridades, acciones y áreas de enfoque de su Junta de Educación. Lo llamaron «crédito adicional» porque todos hemos sido testigos de la actitud de ir más allá que existe en el Distrito Escolar Unificado de Oceanside. Todos hacen lo que sea necesario para garantizar que nuestros estudiantes tengan lo que necesitan. Este espíritu se ha ejemplificado durante toda la pandemia. Comenzó con los primeros momentos de cambio instantáneo al «aprendizaje remoto», sirviendo miles de comidas al estilo «drive-thru» y aprendiendo cómo hacer todo de manera diferente literalmente de la noche a la mañana. Y ahora continúa con cambios en la orientación del COVID-19, flujogramas para tomar decisiones, estudio independiente y nueva tecnología. En medio de todas nuestras luchas personales, ustedes permanecen positivos mientras la pandemia continúa desarrollándose. Estamos brindando más a nuestros estudiantes: más apoyo socioemocional, más acceso a la tecnología y acceso a la información, más oportunidades en el arte, las ciencias sociales y la Educación Técnica Profesional. Gracias por su continuo apoyo a nuestros estudiantes, a los demás ya la comunidad de Oceanside. Su Junta de Educación y yo les apreciamos por lo que son y lo que hacen para servir a OUSD. Gracias. Gracias por su continuo apoyo a nuestros estudiantes, a los demás y a la comunidad de Oceanside. Su Junta de Educación y yo les apreciamos por lo que son y lo que hacen para servir a OUSD. Gracias. Gracias por su continuo apoyo a nuestros estudiantes, uno con el otro y a la comunidad de Oceanside. Su Junta de Educación y yo los apreciamos por lo que son y lo que hacen para servir al OUSD. Gracias.

Dra. Julie A. Vitale

Felicitaciones a Xye Sanders por ser nombrada uno de los Maestros del Año del Condado

¡OUSD felicita a Xye Sanders por ser nombrada uno de los cinco Maestros del Año del Condado de San Diego!

Xye Sanders imparte clases básicas de matemáticas, intervención en matemáticas y lengua y literatura, centro de aprendizaje y asesoría a estudiantes de séptimo y octavo grado en la escuela secundaria César Chávez en el Distrito Escolar Unificado de Oceanside. Como especialista en educación, Xye tiene como objetivo hacer que el aprendizaje sea significativo para todos los estudiantes, mostrándoles que el aprendizaje es parte de la vida y puede ayudarlos a lograr grandes cosas. Construye relaciones con los estudiantes para descubrir qué los motiva y cómo aprenden mejor. «Expreso mis expectativas y la creencia positiva de que un estudiante no tiene que ser bueno o saberlo todo, sino que solo necesita tener éxito en algo para comenzar a creer que es capaz de cualquier cosa». Además de enseñar, Xye es miembro de un equipo en Chávez que trae nuevas ideas de tecnología digital a las escuelas, establece políticas para que los deportistas estudiantes entiendan el balance de los deportes y lo académico, y empezó el club Girls that Code (niñas que codifican).

Los Maestros del Año 2021-22 del Condado fueron elegidos entre 33 maestros nominados por sus distritos escolares por su compromiso con los estudiantes, la enseñanza y el aprendizaje de toda la vida. Los ganadores fueron seleccionados después de una revisión de sus solicitudes y entrevistas por un panel compuesto por Maestros del Año del Condado anteriores, administradores de la escuela y la oficina de educación del condado y un representante de la PTA. Fueron elegidos en base a su participación en la comunidad escolar, filosofía de la enseñanza, conocimiento de los problemas y tendencias actuales en la educación, la promoción y el desarrollo de la profesión docente, la cultura escolar y la capacidad para servir como embajadores de la educación.

Los cinco Maestros del Año representarán al Condado de San Diego en el programa del Maestro del Año de California. El ganador estatal se anunciará el próximo mes. Desde 1974, 186 maestros han sido nombrados Maestros del Año del Condado de San Diego. De ellos, 22 fueron nombrados Maestro del Año de California y tres pasaron a ser Maestro del Año Nacional.

Plan Maestro de Instalaciones a Largo Plazo

El Distrito Escolar Unificado de Oceanside completó recientemente un Plan Maestro de Instalaciones a Largo Plazo (LRFMP, por sus siglas en inglés). DLR Group presentó el sitio web del LRFMP, www.ousdplan.org, a la Junta y la comunidad en la reunión de la Junta del 12 de septiembre. El propósito del LRFMP es identificar las necesidades educativas y relacionadas con las instalaciones del distrito durante los próximos 10 años. El desarrollo del LRFMP se llevó a cabo de febrero a septiembre y fue un esfuerzo de colaboración que involucró al personal del distrito, padres, cuidadores y tutores y miembros de la comunidad. Se llevaron a cabo foros comunitarios del plan LRFMP virtuales en cada sitio escolar para recopilar opiniones sobre cómo mejorar las instalaciones mejor. Además, DLR Group junto con nuestra compañía de administración de bonos, CCM/MAAS, llevaron a cabo reuniones en las escuelas, reuniones de planificación CORE y reuniones de grupos focales sobre áreas específicas de interés.


El Plan Maestro de Instalaciones a Largo Plazo del OUSD incluye una serie de métricas para ayudar al distrito a identificar prioridades. Estas métricas incluyen el uso y el tamaño actuales de las instalaciones, la condición de las instalaciones y los costos de reparación proyectados, el número de alumnos inscritos actualmente en el distrito y la inscripción futura proyectada, estadísticas basadas en la equidad con respecto a las poblaciones de estudiantes tradicionalmente menos atendidos y los planes maestros y los costos asociados con las necesidades identificadas para cada campus. El OUSD utilizará estas métricas y la información recopilada de las reuniones de la comunidad para identificar y priorizar los proyectos de la Medida W.

La semana del OUSD en un minuto (Oside Week in One Minute)

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