PROJE UZMANLIĞI ve STAJ PROGRAMI
Happy Kids... Ankara ( 11 Temmuz - 5 Ağustos 2016 )
Happy Kids PROJE YAZMA UZMANLIK PROGRAMI ve STAJI
4 haftalık eğitim ve staj ile yaşantılarını değiştirmek ve ufuklarını açmak isteyenlere....
1500 TL yerine 500 TL öde... (İlk 5 kişi)
- 11 Temmuz - 5 Ağustos 2016
14 Haziran'a kadar kayıt ol 1500 TL yerine 500 TL öde... (İlk 5 kişi için geçerlidir)
Üniversiteliler, mezunlar, projecilik alanında kariyer yapmak isteyenler... Yeni bir gelecek için hazır mısınız?
Gelin 1 ayınızı proje öğrenmeye ve yazmaya ayırabilecekseniz gelin bildiğimiz her şeyi size öğretmeye çalışalım...
- Projelendirmeyi öğretelim,
- Bakış açınızı geliştirelim,
- Yeni perspektifler kazandıralım,
- Umudunuzu artıralık,
- Hatalarınızı gösterelim,,
- Eksikliklerinizi tamamlayalım,
- Projelerinizi hazır hale getirelim,
- Projenizi Ulusal Ajansa sunalım,
- Kabul edilecek projelerimizden birine sizi de katalım,
- Referansımızdan yararlandıralım,
- Proje alanında iş bulabilmeniin kapılarını arayalım
- Proje yürütme deneyimi de kazanın...
KAPIMIZI SİZE AÇIYORUZ!
Proje hazırlama ve proje asistanlığı konusunda önünüze çıkacak fırsatların farkında mısınız?
"İş olsun diye değil İŞİNİZ OLSUN DİYE..."
NELERİ ÖĞRENECEKSİNİZ?
- Projelendirme mantığını kavramayı
- Proje bazlı düşünme ve hibe projelerini anlamayı
- Hibe rehberlerini iyi okuma becerilerini kazanmayı
- Kabul edilmiş en az beş projeyi ayrıntılı incelemeyi
- Bütçe hazırlamayı öğrenmeyi
- Proje ortakları bulabilmeyi
- Faaliyet planı ve sonuçlar - çıktılar tablosu hazırlayabilmeyi
- Mantıksal Çerçeve hazırlamayı
- Dış Değerlendirici gözü ile projleri değerlendirebilmeyi
- Erasmus+ KA-1, KA-2, Kalkınma Ajansı projeleri yazmayı
Uygulamalı olarak öğreneceksiniz. Ve staj yaparak KURS ve STAJ BİTİRME BELGESİ alacaksınız.
Bu eğitim size proje yazma ve asistanlığı konusunda çok büyük kapılar açacak...
Ücret: Kısa bir süre için 1500 TL.
1500 TL. lık kurs ücretinin 1000 TL. lık kısmını proje yazarak ödeyebilirsiniz... Böylelikle 500 TL ödemiş olursunuz...
Ülkemize ne kadar çok proje kazandırırsak o kadar iyi...
12 Kişilik gruplar için acele edin...
Neden bu kampı tercih etmelisiniz?
98 tane kabul edilmiş AB projemiz ile, hem yazma hem de proje gerçekleştirme deneyimimizle, eğitim alanındaki 25 yıllık yetişkin eğitimi deneyimimizle, gereksinmeleri bilmemiz ve katılımcıların öğrenme ihtiyaçlarını gözeterek en iyi eğitimi veriyoruz.
Proje yazmak, başarılı projelerin sahibi olmak ve kendinizde, kurumunuzda, ilinizde, ülkemizde fark yaratmak istiyorsanız...
PROJE BAZLI DÜŞÜNME - PROJE GELİŞTİRME EĞİTİMİ
NEDEN KATILMALISINIZ?
Avrupa Birliği ve diğer hibe projelerinden yararlanarak kendinizi, kurumunuzu geliştirmek ve sizi bekleyen fırsatların farkına varabilmek ister misiniz?
Proje eğitimi veren kuruluşun proje yazma ve yürütme konusunda deneyimli olması gerekir ki size rehberlik edebilsin.OPAL (Happy Kids); Erasmus+, Hayat Boyu Öğrenme, TÜBİTAK, Kalkınma Ajansı, İŞKUR, SODES, MFIB, Kültür, GENÇLİK Projelerinde deneyimli kuruluştur. Bu zamana kadar ülkemize kazandırdığı 86 projenin yanı sıra yurt dışı ortaklıklarda da oldukça başarılı kuruluştur.
Projeler geliştirip Avrupa'ya ve tüm dünyaya açılmak, Yurt dışında kısa ve uzun süreli eğitim almak ve vermek, yerel ve uluslararası hibe kaynaklarından yararlanmak, kendinize profesyonel bir gelecek hazırlamak, ek gelir elde etmek, üstün körü duyduğunuz kavramları derinlemesine incelemek, proje yazma konusundaki becerilerinizi geliştirmek, eşsiz bir proje kütüphanesine sahip olmak ister misiniz?
EĞİTİMLERİMİZ SİZİN İÇİNDİR. Öğretme tekniklerini sürekli geliştirmek, paylaşımcılık ve amatör ruhu kaybetmeden profesyonellik, 98 uluslararası proje deneyimi bizi ayırdeden özelliktir.
Akıl akıldan üstündür... Öğrenen organizasyon olma konusunda başarılıyız!
MERHABA HAPPY KIDS
MERHABA HAPPY KIDS
Ben, Başkent Üniversitesi Sınıf Öğretmenliği Bölümü Son sınıf öğrencisiyim. Sorumluluk almayı, çalışmayı ve özellikle çocukları çok seven kendi halinde biriyim.Okulumuzdan Şenil Hocamızın aracılığıyla sizinle tanışma fırsatı buldum. Hocamız benimle iletişime geçtiğinde çok heyecanlanmıştım. İlk iş tecrübem olacaktı ne kadar faydalı olabilecektim, kendime ne katabilecektim merakı ile bir gün Ali hocamızın karşında; ofisindeydim. Dolu dolu18 gün boyunca HappyKıds kurumunda görev aldım.
Süreç içerisinde dış değerlendirmeye bakış açım; eleştirilmeye açık olan ben, yaptığım çalışmaların bir başkası tarafından değerlendirilip bana geri bildirim verilmesi açıkçası beni daha da motive etti. Diğer projelerime başlarken bir adım daha nasıl yapmam gerektiği konusunda bana ışık oldu diyebilirim. Yapılan dış değerlendirmelerimde kurum içinde her zaman olduğu gibi değerlendirme süresince saygılı bir şekilde düzeltilmesi gereken, eklenilmesi gereken bilgilerin paylaşılması ile birlikte; değişik fikirlerin olumlu pekiştireçler ile desteklenmesi bana göre gerçekten mesleki anlamda belli bir etiğe gelindiğinin göstergesiydi…
Kurumda çalıştığım süre zarfınca kendimdeki gelişmeleri, emeklemeyi bilmeyen bir çocuğun yürüme aşamasına gelmesine benzetebiliriz. Kuruma ilk geldiğim gün ki tedirginliği hatırladıkça hala heyecanlanıyorum… Ali Hocam ve ekibi gerçek anlamda donanımlı, prensipleri olan bireyler birlikte bulunduğum sürece kendime ve mesleki hayatıma katkıları oldu. Kuruma geldiğim ilk gün networking bölümüne görevlendirmeyi düşünen Ali hocamıza ‘ben proje bölümünde kalsam daha faydalı olur’ dememin nedeni insanlar ile konuşurken utangaç bir yapıya sahip oluşumdu… Bu kurumda çalıştığım süre zarfınca proje yazımı ile ilgili çok şey öğrenmekle birlikte iletişimde kalıp kendime bu yönde bir şeyler kattığımı fark ettim.
Gelecekteki Proje yazarlarına öncelikle böyle bir kurumda çalışma fırsatları olduğu için şanslı olduklarını bilmeliler diye düşünüyorum. Sürece dâhil oldukları her dakika kendilerini yenileyebilen, çalışmalarında özgün kalabilen, kaliteli yazarlar olmalarını diliyorum. HappyKıds gibi saygın bir kurumun başında hafızası çok kuvvetli Ozan Ulusoy ve dakikayı bile verime çevirebilme becerisine sahip Ali Ulusoy olduğu sürece kurumla ilgili naçizane önerilerim şu şekilde: Kurumumuzda proje yazılırken stratejilerimizi başta belirlersek zaman açısından bir kayıp yaşanmaz. İki katı olan kurumun salonlarını seminerler için, toplantılar için kiralama reklamları ile kurumun isminin duyulmasını sağlayabiliriz. Yetişkin eğitimlerin yanında çocuklara yönelik kurslar açılabilinir. (En yakın olarak Namık Kemal Okulundaki öğrenci ve velilere ya da oradaki öğretmenlere yönelik)
Baba yönünden bir yanı eksik büyüyen ben, Ali hocanın Babalığını, baba gibi baba oluşunu ve kurumda çalışanlarını da evlat gibi sahiplenişi dikkatimi çekti. Evet bazen kızıyor Evet sesi yükseliyor ama şiirleriyle de hemen gönül alıyor…
Çok şanslısın Ozan! Ali Hocamı kurum içinde gerçek anlamda ekibini yönlendirebilen, en küçük aksaklıklarda takılıp kalmayan, zamanı iyi yönetebilen bir Lider olarak görüyorum… Tüm samimiyetimle bunları paylaşmak istedim; Ali Hocama ve ekip arkadaşlarıma çok teşekkür ediyorum hepinizi tanıdığıma çok memnun oldum dilerim sizde memnun olmuşsunuzdur…
Ellerinizden öpüyorum Hocam, şiirlerinizle kalın…
Nida EFE
05.02.2016
Özverili çalışmalarımız bizi Avrupa'ya taşıdı...
Bir öğrenicimizin değerlendirmesi
Kendinizi kısaca tanıtır mısınız?
Merhaba, ben Cafer Uğur. Ankara’da 1993 senesinde doğdum, Ankara’da büyüdüm ve şu anda son sınıfında olduğum Lisans eğitimimde dâhil olmak üzere bütün eğitim hayatım boyunca Ankara’da bulundum. Başkent Üniversitesi Sınıf Öğretmenliği bölümü son sınıftayım. Çalışmayı çok seviyorum, uğraştığım iş her ne olursa olsun en iyisini yapmak için elimden geleni yapabilen bir insanım. Uğraştığım ve meşgul olduğum şeylerden şunca yaşıma dek hiç bıkmadım. Vazgeçmeyi sevmem, bir olay bir durum ya da bir konu karşısında pozitif düşünüp olumlu yönlerini görmeyi tercih ederim. Hayatta, iş hayatında, özel hayatta atılan bir adımın bütün artıları ve eksilerinin düşünülerek atılması gerektiği inancındayım.
Bizimle tanışmanız nasıl oldu?
Sayın Şenil Ünlü Çetin hocamın aracılığıyla oldu.
Ne kadar zamandır Happy Kids ile çalışıyorsunuz?
Tam olarak üç haftadır Happy Kids ile çalışıyorum.
Proje yazma konusunda aldığınız eğitimleri ve destekleri (dış değerlendirmeler dâhil) değerlendirir misiniz?
Proje yazma konusunda aldığım eğitimlerin ‘Tam Eğitim’ dediğimiz eksiksiz ve her yanıyla tatmin edici bir eğitim olduğu düşüncesindeyim. Süreç içinde dış değerlendirme dediğimiz geri bildirim sürecinde de eksiklerimi görmem benim proje yazma konusunda çok yararıma oldu. Bu sayede proje konusunda bakış açımda ki değişimin farkına vardım. Özellikle dış değerlendirmelerin süreçte beceri kazandırılması açısından çok yararlı olduğunu düşünüyorum.
Birlikte çalıştığımız süre zarfında kendinizdeki gelişmeleri değerlendirir misiniz?
Kendimi 3 hafta sonrasında proje yazma konusunda daha bilinçli ve tecrübeli olarak görüyorum. Proje yazma konusunda daha olgunlaştığımın ve zamanla daha da olgunlaşacağımın bilincindeyim. Direk olarak masa başında proje yazmak yerine ilk önce planlamasını yapmanın ne derece önemli ve işin yarısı olduğunun farkındayım. Bundan sonra yazacağım projelerde ilk olarak planlama ve iletişim boyutlarını göz önünde bulundurarak işime koyulacağım. Katkılarınızdan ve yepyeni bir beceriyi kazanmama vesile olduğunuz için teşekkür ederim.
Birlikte çalıştığımız süre zarfında Happy Kids'teki gelişmeleri değerlendirir misiniz?
Happy Kids çalışanlarının hepsi sorumluluğunu bilen, işlerini aksatmayan ve liderlerinin direktifleri doğrultusunda yapması gerekenleri zamanında gerçekleştiren bireylerden oluşmaktaydı. Fakat herkes üzerine düşen görevleri eksiksiz yerine getirse de süreç yönetiminin tam gerçekleşmemesinin farklı nedenleri vardı. Çünkü bazı noktalarda sistemsizliğin yansıması kendini gösteriyordu. Proje yazma becerisine sahip olan proje yazarları bazı noktalarda bilgi eksikliğinden ötürü işlerin uzamasına neden olabiliyordu çünkü bilişim teknolojileri kapsamında hâkim olmaları gereken kriterler vardı(Drive kullanımı, iletişim önceliği, günceli takip, her an iletişim halinde kalma vb.).Bu kriterler ekip oluştuktan 2 hafta sonra yeni yeni oturdu ve son hafta çok sistemli bir şekilde ve çok verimli bir şekilde geçti. Buradan çıkaracağım sonuç şudur ki yapılanma ve sistemi oturtma; iş bitirmenin yarısıymış.
Mentörünüz Ali ULUSOY'u değerlendirir misiniz?
Ali Ulusoy’a bu kısacık zamanda mesleki ve kişisel gelişimim adına bana kattıklarından ötürü minnettarım. Üniversitenin bitme aşamasında, hayata atılma ve mesleğe tam anlamıyla girme aşamasında kendisini tanımak benim için büyük bir şans oldu. Ali Ulusoy, bulunduğumuz süre içinde bize liderlik ederek ‘Bir lider nasıl olmalı nasıl olur? ’un cevabını göstererek, süreci içselleştirmemizi sağladı. Her nokta da bize yardımcı olarak süreç içinde proje yazma konusunda ilerlememizi ve proje yazma becerilerimizi geliştirmemizi sağladı. Ali Ulusoy edindiği tecrübe, bilgi ve süreci idare etme becerileriyle benim gözümde güçlendirilmiş bir birey ve kendini gerçekleştirmek üzere olan bir liderdir.
Happy Kids için gelecek dönemlere ilişkin önerilerinizi yazar mısınız?
Happy Kids bana göre samimi ortamıyla ve iyi niyetli Lideriyle güzel işler başarma yolunda adımlar attı. Bundan sonraki süreçte Happy Kids’te kalacak ve gruba yeni katılacak arkadaşlar için başarılar diliyorum. Bu süreçte iş mantığını kendi kafamda biraz geç oturtmamı bilgilendirme konusunda yaşadığım eksikliklere bağlıyorum. İşimin sadece proje yazmak olduğunu sanarken şimdi anlıyorum ki ben çok fonksiyonlu bir iş içindeymişim. Biz bu mantığı süreç içerisinde Ali Ulusoy’un yönlendirmeleriyle ekipçe oturttuk diye düşünüyorum. Fakat yeni başlayanlar için Happy Kids’in yapması gereken şey olarak bilgilendirmeyi ve süreçte ne yapmaları gerektiğinin en başta en ince ayrıntısına kadar anlatılması gerektiğini düşünüyorum. Ne yapacağını bilen insanlardan oluşan bir ekip sistemin daha rahat işlemesini sağlayacaktır.
Gelecekteki proje yazarlarına önerileriniz nelerdir?
Aday proje yazarları, Mentörümüz Ali Ulusoy’dan proje yazma eğitimi aldıktan sonra proje yazmaya sıfırdan başlayacak olsalar da önce ki projeleri revize etmekle başlayacak olsalar da proje formunda gerçekleştirdikleri bazı kritik yerlerin(Avrupa Gelişim Planı, Etki, Yaygınlaştırma) bütünlük sağlaması için tecrübeli proje yazarlarından mutlaka geri bildirim almalarını öneririm. Projelerine mutlaka özgünlük katmalarını, kalıplaşmış cümleler kurmamalarını, amaçlarını ve ihtiyaçlarını mutlaka anlaşılır, kendi dil yapılarına göre özgün bir şekilde anlatmalarını önerebilirim. Proje yazma konusunda ilerledikten sonra projede ilk olarak projelerinin konu, ihtiyaç, amaç, etki ve yaygınlaştırma konusunda özetini yazmakla başlamalarını önerebilirim. Bu sayede projeleriyle ilgili kafalarında bir taslak oluşmuş olacak ve bu taslak proje yazımını daha da kolaylaştıracaktır. Yazdıkları projeleri diğer proje yazarları tarafından teknik açıdan değerlendirmelerini isteyebilirler, bu şekilde hatalar en aza indirgenmiş olur. Proje yazarken zorlandıkları kısımlarda o an içinde yazar arkadaşlarla aralarında beyin fırtınası yaparak fikir üretimi yapılmış olur. Projenin teknik kısımlarını (Doğruluk Beyanı, İngilizce Çeviri) projeyle eş zamanlı olarak yürütmelidirler. En önemli kısım ise proje yazabilir kimliğini kazandıktan sonra ilk yapması gereken şey proje hakkında iletişim kişilerine ulaşarak proje hakkında bilgilere ulaşmalıdır, proje yazmak Sayın Ali Ulusoy hocamızın dediği gibi bu işin sadece % 40’ını kapsamaktadır ve müthiş bir planlamanın sadece bir parçasıdır.
Teşekkürler Sayın Ali Ulusoy, Teşekkürler Happy Kids.
Adı Soyadı: CAFER UĞUR
Tarih: 30.01.2016
Gençleri özellikle destekleyeceğiz!
98 kabul edilmiş projemiz var!
SIKÇA SORULAN SORULAR (S.S.S)
Evet bu programımıza katılmak için en az üniversite öğrencisi olma koşulu vardır. Bu nedenle de öğretmen arkadaşlarımız da Happy Kids PROJE YAZMA STAJI'na katılabilirler.
2) Katılımcılardan bir ücret talep edecek misiniz?
EVET, "Changing lives, opening minds - Happy Kids PROJE YAZMA UZMANLIK PROGRAMI ve STAJI" ücretli bir programdır. Katılım ücreti 1500 TL olup katılımcı tarafından ödenecektir.
(İLK 5 KİŞİ İÇİN... 500 TL. lık kısım eğitim başlamadan peşin olarak alınacak, 1000 TL lık kısım ise proje yazımına katkı sağlanarak ödenecektir. Böylelikle burs verdimiz arkadaşımızın cebinden yalnızca 500 TL. Eğitim ücreti çıkmış olacaktır...)
3) Konaklamamızı karşılayacak mısınız?
Kuruluşumuzun konaklamayı, yemek ücretlerini ya da seyahat ücretlerini karşılama gibi bir taahhüdü yoktur. Katılımcılar kendileri çözüm bulacaklardır.
Aru etmeni halinde anlaşmalı olduğumuz bir arka sokağımız olan Bayındırdır Sokaktaki LOTİS HOTEL ve HOSTEL den yararlanabilirsiniz.
4) Kurs ve Staj çalışma saatlerini yazar mısınız?
Çalışma saatlerimiz hafta içi 9.30-17.30 arasında olacaktır. Hafta sonu çalışması olmayacaktır.
5) Kendi bilgisayarımızı getirmeli miyiz?
Evet katılımcıların kendi laptop ya da netbook larını getirmeleri gerekmektedir.
6) Katılım belgesi verecek misiniz?
Evet Happy Kids ve Success For All Ltd. ortak KATILIM BELGESİ verilecektir. Bir örneği bu broşürde verilmiştir. Eğitime katılanlara ve 1 aylık sürenin sonunda program için yapılacak ana sınav sonrası STAJ BAŞARI BELGESİ belgesi verilecektir.
7) Eğitim ve kamp istihdam garantisi içermekte midir?
HAYIR Böyle bir garantimiz yoktur ancak katılımcılara katacaklarının ne olduğunu adaylarımızın tahmin edebileceklerini düşünüyoruz. Başarılı olanlarla part time ya da proje başına ücret çalışma ilişkisi kurulması planlanmaktadır.
8) Eğitim sürecinde bir katılımcı proje yazacaktır.
En az 4 kabul edilmiş hibe projesi detaylı incelenecek katılımcı rehberlerimiz eşliğinde her hafta en az 3 gerçek hibe proje teklifi yazacaktır.
9) Eğitim mentörümüz kim olacaktır?
Happy Kids Genel Müdürü Ali ULUSOY başta olmak üzere çok deneyimli uzmanlarımız birebir destek vereceklerdir.
Grup rehberi olarak her on kişi için bir proje yazma ve yürütmede deneyimli Happy Kids çalışanı görev alacaktır.
Bize ulaşın! - Ali Ulusoy - Program Yöneticisi
Email: happykidstr@gmail.com
Website: www.happykids.com.tr
Location: Kızılay, Hatay Sokak 4/20, Çankaya/Ankara, Turkey
Phone: (312) 425 20 87 - (530) 363 31 20
Facebook: https://www.facebook.com/mahalleninalisi